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In tali circostanze, la P.A., non sempre appare sufficientemente trasparente nelle proprie determinazioni, anzi le rende poco comprensibili ai diretti interessati. Ricorso al T.A.R. Va detto che la compilazione di questi documenti pi di qualche volta presenta problemi, nel senso che non di rado il militare nota certe incongruenze e, quindi, decide di ricorrere al giudice per rivedere il giudizio. Stampa questa pagina. La problematica della disarmonia risulta estremamente delicata, in quanto un documento non opportunamente equilibrato tra aggettivazioni interne, giudizi e qualifica finale (laddove prevista) pu essere inficiato dal vizio di eccesso di potere (nelle figure sintomatiche dellillogicit e/o contraddittoriet dellatto). La specifica disciplina, anche ai fini del computo del periodo temporale minimo (180 giorni), richiesto per la formazione della citata scheda, compendiata al paragrafo n.6, della menzionata circolare in data 23 dicembre 2008 (anche pagina 2 paragrafo n.2, delle I.D.C.). g) del D.P.R. 2) Costanza e perseveranza: Superiore alla media. La consegna di una copia del documento caratteristico allinteressato, qualora ne venga fatta richiesta contestualmente allapposizione della firma per presa conoscenza del documento stesso da parte del militare, dovr essere effettuata senza aggravi economici per questultimo e non si proceder, quindi, alla riscossione del contributo previsto per le relative spese di riproduzione. Seguiamo. con decorrenza dalla data di notifica della documentazione. B) Qualit morali e di carattere. Per la disciplina di dettaglio si rinvia al paragrafo n.7, della circolare 23 dicembre 2008 (anche pagina 2 paragrafo n.3, delle I.D.C.). dalla data di notifica del rigetto e/o del parziale accoglimento del ricorso gerarchico. Note caratteristiche militari: giudizi su ufficiali, sottufficiali e militari di truppa delle FF.AA., contestazione schede valutative e limiti del sindacato del giudice amministrativo: Tar Lazio sentenza n. 11220 10 novembre 2017. To start viewing messages, select the forum that you want to visit from the selection below. Pertanto, solamente in questultimo caso va redatto il previsto documento caratteristico (riferimenti: paragrafo n.15 della circolare 23 dicembre 2008; pagina 16 paragrafo n.2, delle I.D.C. Quali sono i motivi di formazione della documentazione caratteristica? 1-bis nr. Le note caratteristiche sono considerate dalle Amministrazioni un elemento fondamentale e determinante per lo sviluppo della carriera: esse dimostrano il giudizio dei propri superiori sullimpiego delle attivit svolte, e rappresentano anche un elemento imprescindibile per la valutazione in occasione di passaggi di grado, soprattutto in quei casi in cui i passaggi di grado derivano da libere determinazioni. Forza di carattere e determinazione: MOLTO DETERMINATO E SICURO; lealt: SICURAMENTE LEALE E SINCERO; motivazione al lavoro e deduzione: MOTIVATO, CERCA DI DARE SEMPRE IL MEGLIO DI SE; rendimento: MOLTO BUONO; vigore mentale e capacit di concentrazione: SODDISFACENTE IN CONDIZIONI NORMALI; etc. IT02324600440 Trasferimento ex art 398 Regolamento Generale Arma dei Carabinieri (RGA), Trasferimento per ricongiungimento con nucleo familiare ex art. L'archiviazione tecnica o l'accesso sono strettamente necessari al fine legittimo di consentire l'uso di un servizio specifico esplicitamente richiesto dall'abbonato o dall'utente, o al solo scopo di effettuare la trasmissione di una comunicazione su una rete di comunicazione elettronica. Il Comandante tuttavia avrebbe dovuto astenersi in considerazione dello stato di tensione venutosi a creare tra i due militari. Sufficiente in condizioni normali. n. 1199/71 (c.d. 86 co 3 d.lgs. Tutti i diritti sono riservati allautore. Il fatto che il superiore gerarchico si sia gi espresso e che il relativo giudizio sia stato contestato in giudizio non comporta, quindi, un suo obbligo di astensione, essendo prevalente l'interesse ad ottenere che la valutazione sia espressa dal superiore gerarchico, e non da altri (TAR Friuli Venezia Giulia, I, 10 luglio 2019, n. 315); - allora, nella fattispecie che ne occupa non residuano dubbi sulla incapacit speciale a redigere la nuova scheda, con obbligo di astensione, da parte delle persone fisiche da cui promanata la prima scheda valutativa, poi annullata in sede gerarchica, trattandosi nella specie siccome sopra ampiamente esposto - non gi di procedere alla rivalutazione ex novo del militare, bens dellespletamento del ben diverso officium consistente nel portare ad esecuzione il dictum giustiziale reso dal Ministero, reintegrando la consequenzialit logica e la coerenza tra: i) giudizi analitici e complessivi, intangibili; ii) qualifica finale, di contro stigmatizzata dalla Autorit sovraordinata. I-bis, n. 10468/2012, id., n. 5862/2011) che, in presenza di precedenti e costanti valutazioni favorevoli del militare, le denunciate flessioni di rendimento, unitamente alla intervenuta carenza nelle doti gi riscontrate, devono essere dettagliatamente motivate, al fine di consentire la verifica delliter logico seguito, di volta in volta, dallAmministrazione. I motivi non dedotti nel ricorso gerarchico non possono essere proposti (per inammissibilit) nel successivo ricorso al T.A.R. Pu un militare essere sospeso per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato ? Il ricorrente si duole, in particolare, del fatto che, quantunque la valutazione sintetica finale espressa nei suoi confronti sia pi che positiva, con lattribuzione della qualifica di eccellente, i giudizi analitici siano invece deteriori rispetto a quelli riportati nelle schede precedenti, comportando un deterioramento ingiustificato e arbitrario della sua valutazione complessiva. 10. ; circolare n. M_D GMIL0 V SGR 0328464 in data 25 luglio 2011). La necessit di compilare la menzionata dichiarazione, al verificarsi di uno dei motivi previsti per la formazione di un documento caratteristico, sorge in presenza di uno dei casi tassativamente indicati al paragrafo n.8 della circolare 23 dicembre 2008 (anche pagina 4 paragrafo n.5, delle I.D.C.). If this is your first visit, be sure to check out the FAQ by clicking the link above. Le disposizioni vigenti sanciscono lobbligo di redazione del DCI, nel caso in cui il valutando presti servizio alle dipendenze di autorit militari o civili di altri Stati e sia inquadrato in Organismi, per i quali sia predisposto il citato documento. Caso ancora diverso laccesso alla documentazione caratteristica di terzi, il quale soggetto ad autorizzazione ministeriale, in ossequio alle vigenti disposizioni (riferimenti: paragrafo n.19, lettera b., della circolare 23 dicembre 2008; pagina n.23, paragrafo n.2 delle I.D.C. Fai ricorso non possono abbassarle come piace a loro, se non hai cambiato incarico o qualifica come lo giustificano????? 5. In ragione della natura degli interessi coinvolti e della risalenza della causa nel tempo, sussistono giustificati motivi per disporre tra la parti la compensazione delle spese di lite. Fatte salve peculiari situazioni di servizio, da esaminare caso per caso, in termini generali, il documento caratteristico viene compilato dallautorit dalla quale il valutando dipende direttamente per limpiego, e revisionato dai due superiori gerarchici del compilatore, esistenti nella stessa linea ordinativa del giudicando, i quali, anche in caso di concordanza con i giudizi/qualifiche precedenti, dovranno, in ogni caso, formulare il proprio giudizio nella parte IV del documento caratteristico. Il militare impugnava il decreto con cui lamministrazione rigettava il ricorso gerarchico da lui presentato avverso il rapporto informativo nonch lo stesso rapporto informativo con riferimento ad alcuni giudizi interni e finali. da panorama lun mar 03, 2014 9:00 am, Messaggio da Frase ven apr 29, 2011 3:09 pm, Messaggio da luporaf gio apr 07, 2011 4:07 am, Messaggio Redigere in maniera corretta un ricorso gerarchico spesso pu fare la differenza (un ricorso gerarchico ben motivato pu essere accolto e quindi non si rende necessaria lulteriore fase impugnativa ad es. Il miliare, attraverso gli strumenti processuali riconosciuti dalla legge estendeva infine limpugnativa alle relazioni del compilatore e dei revisori del rapporto informativo, conosciute dal ricorrente a seguito di istanza di accesso. Atena (in attico , Athn), o Pallade Atena ( ), la dea greca della sapienza, delle arti e della strategia in battaglia.. Dea guerriera e vergine, una delle pi rispettate, ha varie funzioni: difende e consiglia gli eroi, istruisce le donne industriose, orienta i giudici dei tribunali, ispira gli artigiani e protegge i fanciulli. Quando viene redatta la Dichiarazione di mancata redazione di documentazione caratteristica (Mod. In effetti questi documenti sono importanti, dal momento che rappresentano la base di giudizio per la carriera del militare e per il suo razionale impiego. In questi casi vi sono due possibilit per contestare l'errata documentazione caratteristica: il ricorso gerarchico da proporre entro 30 giorni ed un ricorso al TAR da proporre entro 60 giorni dalla notifica. E ci, soprattutto quando (come nel caso di specie) si sia in presenza di attenuazioni di giudizi che riguardano elementi (come la capacit di risolvere i problemi e la motivazione al lavoro del soggetto) che, per loro stessa natura, non sono suscettibili di significative variazioni nel breve periodo. Viceversa una recente sentenza del Consiglio di Stato (Consiglio di Stato, sezione Quarta, Sentenza 20 marzo 2019, n. 1832) ha statuito che: La scheda valutativa di un militare, per sua natura, non deve contenere un elenco analitico di fatti e circostanze relative alla carriera e ai precedenti del militare, ma raccoglie un giudizio sintetico, ancorch esauriente, su tali caratteristiche riscontrate nel complesso del servizio svolto nel periodo considerato ai fini valutativi; pertanto, per rispondere allobbligo di motivazione, non vi alcuna necessit che il documento menzioni fatti o circostanze in occasione delle quali il ricorrente si sia comportato in conformit alla tipologia del giudizio riportati. Nel giudizio finale nel valutare il comportamento del militare nellespletamento dellincarico non si pu genericamente sopperire con affermazioni del tipo: a tale responsabilit egli sapr certamente rispondere ricorrendo a una dovuta maggiore generosit di impegno e unattenzione ancora pi ampia, vista limportanza che lo stesso obiettivo riveste. Tale assunto, infatti, depriverebbe di significanza lintervento giustiziale della Autorit gerarchica, confinato ad una valenza meramente rescindente, ma non mai suscettibile di orientare e conformare il successivo corso della azione amministrativa, id est degli uffici gerarchicamente subordinati (art. Notifiche per pubblici proclami personale militare. P.I. ; circolari nn. I-bis, n. 10468/2012, id., n. 5862/2011) che, in presenza di precedenti e costanti valutazioni favorevoli del militare, le denunciate flessioni di rendimento, unitamente alla intervenuta carenza nelle doti gi riscontrate, devono essere dettagliatamente motivate, al fine di consentire la verifica delliter logico seguito, di volta in volta, dallAmministrazione. Vi un preciso obbligo dellAmministrazione di motivare quando effettua delle valutazioni peggiorative rispetto a quelle costantemente avute in precedenza dal militare. L'Amministrazione, per ottemperare al giudicato, avrebbe dovuto prendere in considerazione tutto quanto risultante dal fascicolo personale per arrivare a formulare un diverso giudizio sul militare, rispettando i criteri di corrispondenza con questo materiale. Quindi, nel caso specifico di un documento caratteristico che sia stato annullato per violazione dei principi di armonia e consequenzialit tra giudizi interni e qualifica finale, le autorit valutatrici, chiamate a redigere un nuovo documento in sostituzione di quello annullato, danno vita a un nuovo procedimento valutativo che interessa, anche, tutte le voci che ricompongono il documento, in unottica di perseguimento dellunico fine, ossia del ripristino dellequilibrio e dellarmonia tra le varie parti del documento caratteristico (riferimenti: circolare n. M_D GMIL1 V SGR 0327930 in data 20 agosto 2012). Il consenso a queste tecnologie ci permetter di elaborare dati come il comportamento di navigazione o ID unici su questo sito. Di tale mutamento di giudizi lAmministrazione non dava alcuna spiegazione, n nel rapporto informativo, n nelle relazioni prodotte al Ministero dal compilatore e dai revisori, n nel decreto di rigetto del ricorso gerarchico. Disclaimer|Cookie Policy|Privacy policy|info@nuovogiornaledeimilitari.com. Avverso detta circostanza, il ricorrente non ha comunque formulato alcuna specifica censura, essendosi, invece, limitato ad affermare che, diversamente da quello impugnato, il precedente giudizio era obiettivo, in quanto la relativa scheda valutativa era stata redatta di concerto tra compilatore e revisore. 1, co. 2, DPR n. 213/2002, eccesso di potere per contraddittoriet e per manifesta irragionevolezza, violazione dei principi di proporzionalit e di legittimo affidamento. M_D GMIL V SS 0504073, M_D GMIL V SS 0288758, M_D GMIL0 V SGR 0328464 e M_D GMIL 0771157, rispettivamente in data 24 novembre 2009, 10 giugno 2010, 25 luglio 2011 e 3 novembre 2015). ; circolari nn. Tentativo di accesso al sito da un browser protetto nel server. da panorama dom mag 11, 2014 8:24 pm, Messaggio Ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 gg. Il nostro consiglio resta sempre quello di affidarsi a dei professionisti. Ricorsi dei militari: affidarsi allavvocato o fare da soli ? Quando possono essere utilizzate espressioni elogiative nella formulazione dei giudizi? La valutazione peggiorativa nelle note caratteristiche incide infatti sugli avanzamenti di carriera. ), la propria qualifica pu essere abbassata da Costituisce base per le competenti Commissioni di avanzamento, le quali, sulla scorta degli elementi desunti dai documenti caratteristici, oltre che da quelli matricolari, esprimono il proprio giudizio nellambito della procedura valutativa (riferimenti: articolo 1025 e ss. La nostra risposta sempre la stessa: se il militare ritiene, per s stesso, di aver subito uno sgarbo/sopruso/ingiustizia e considera importante progredire nella propria carriera, deve reagire tempestivamente impugnando la nota caratteristica al fine di ottenere lannullamento. Anche in caso di mancato giudizio dei citati superiori, a causa di impedimento o astensione, non possono essere coinvolte altre autorit al di fuori della suddetta linea di servizio. Vissuto dalla maggior parte dei suoi protagonisti come un'et di cambiamento, matur . Roma, 14 Set 2019 - Di seguito testo Circolare in Pdf. I giudizi formulati sugli ufficiali, sottufficiali e militari di truppa delle FF.AA. Osserva in merito il Collegio che, come ormai consolidato in giurisprudenza, i giudizi formulati sugli ufficiali, sottufficiali e militari di truppa delle FF.AA. Avverso il provvedimento impugnato, la parte ha articolato ununica censura, per violazione art. A maggior ragione quando la valutazione peggiorativa riguarda aspetti del militare che normalmente non subiscono variazioni nel breve periodo e relativamente alle quali un variazione risulta quindi strana. Dunque, per un cittadino non militare devono esserci almeno due presupposti: la terziet e imparzialit del giudice che assume la decisione e la violazione di una norma penale preesistente,. Ci posto, il Giudice adito ha rigettato la tesi dellamministrazione volta ad affermare linesistenza di qualsiasi limite alla riedizione del potere a seguito della decisione di annullamento conseguente restituzione alla Autorit dei pieni poteri valutativi. Con riferimento, poi, alla capacit di comunicazione scritta, non si ritiene che il passaggio da dotato di uno stile assai brillante ed avvincente, al giudizio si esprime di getto in modo efficace e corretto, sia connotato da evidente illogicit, avendo il compilatore desunto detto carattere da quanto in concreto dimostrato dal ricorrente nel periodo di riferimento. Lascia il giudizio inalterato cos da non inficiare sul futuro prossimo della ferma, secondo me ti fai troppi problemi di fino, mi spiego meglio (anche io comando una stazione) lascia le note cos e limitati ad un giudizio abbastanza asettico senza aggiungere commenti positivi. Stanlio e Ollio, in inglese Laurel & Hardy, sono stati il pi famoso duo comico della storia del cinema, interprete del genere slapstick, composto dall'inglese Stan Laurel (Stanlio in italiano, Stanley o Stan in inglese) e dallo statunitense Oliver Hardy (Ollio in italiano, in inglese Oliver, Ollie o Babe). Particolare attenzione deve essere riposta sulla distinzione tra incarico secondario - correlato a quello principale e secondo incarico, avente carattere di continuit e fisionomia propria. alla fine poi redige un giudizio finale, sulla base delle voci che ha selezionato esempio : Nel periodo preso in esame l'agente mario migratore ha operato con misurato impegno, poca iniziativa e senza compiere apprezzabili sforzi per colmare alcune lacune nella preparazione tecnico professionale. I giudizi formulati con le schede valutative dai superiori gerarchici sugli ufficiali, sottufficiali e militari di truppa sono caratterizzati da un'altissima discrezionalit tecnica, in quanto. Via della Cardatura, n. 7 10468/2012, id. I documenti caratteristici devono essere formati, con la massima sollecitudine, al verificarsi di uno dei motivi compendiati al paragrafo n.5 della circolare 23 dicembre 2008, comunque riconducibili, in termini esemplificativi e meramente generici, a 11 ipotesi concretamente verificabili nei casi di: cessazione dal servizio del giudicando per collocamento in congedo, transito in altro ruolo o decesso; fine del servizio del giudicando o del compilatore; variazione del rapporto di dipendenza con il compilatore; variazione del rapporto di dipendenza con il primo revisore, a specifiche condizioni; inclusione nelle aliquote di ruolo per la formazione dei quadri di avanzamento; termine di un corso di istruzione o di eventuali periodi di esperimento; sospensione dallimpiego del giudicando, anche a titolo precauzionale; compimento del periodo massimo di un anno non documentato; partecipazione a concorsi, ove espressamente richiesto dai relativi bandi; promozione al grado di Generale di Corpo dArmata o grado corrispodente; domanda di rafferma o di ammissione al servizio permanente, per il personale di truppa in ferma volontaria (anche pagine 4 e 5 paragrafo n.7, delle I.D.C.). 1) Se le ha chiuse " per fine del servizio " perch hai fatto pi di 45 gg. da panorama lun mag 09, 2011 10:54 am, Messaggio 11. 173 del codice penale militare di pace, come affermato da univoca giurisprudenza. Pertanto, importante che il militare abbia la necessaria contezza di fattispecie (anche di errori materiali) che se posti in essere da colui che compila le note caratteristiche possono comportare finanche lannullamento di questa documentazione. Accogliendo le tesi sostenute dalla difesa del militare, il Giudice adito ha affermato che la riedizione del potere amministrativo de qua agitur ha concretato la violazione ovvero la elusione dei dettami promananti dalla decisione ministeriale del 12 marzo 2021, di accoglimento del ricorso gerarchico esperito in allora dallattuale ricorrente avverso la prima scheda valutativa il procedimento giustiziale endogeno azionato dal ricorrente si era concluso con lannullamento della scheda valutativa per le sostanziali ragioni afferenti al contenuto della actio amministrativa censurataveicolate con la ultima censura in quella sede proposta con statuizioni che avevano accertato il contrasto fra la qualifica finale e i giudizi testuali del compilatore, del revisore e quello complessivo finale non assicurando il prescritto rapporto di armonia e consequenzialit tra le varie parti della scheda valutativa impugnata. ); - minerebbe in nuce la effettivit della tutela giustiziale, e degli accertamenti e delle valutazioni in quel procedimento condotte, in certo modo azzerandone le risultanze e vanificandone qualsivoglia effetto propulsivo e conformativo de futuro dellactio dei pubblici poteri; - renderebbe in definitiva claudicanti le utilitates ritraibili dal privato -in punto di accertamento di fatti e circostanze a lui favorevoli, ovvero di positivo scrutinio di motivi dedotti avverso latto- comech nuovamente esposte, al momento della riedizione del potere, a rinnovate valutazioni suscettibili di nuovamente denegarle, travolgendo gli accertamenti e le valutazioni gi operate, nel contraddittorio delle parti, nel procedimento giustiziale (artt. Il ricorrente ufficiale dell'Esercito con il grado di Tenente, presso il Reggimento Fanteria "Sassari". 7. Talvolta, guarda caso, le valutazioni peggiorative nelle note caratteristiche si ricevono proprio quando l' amministrazione deve prendere delle decisioni sugli avanzamenti. dalla notifica del rigetto e/o parziale accoglimento del Ricorso gerarchico. Modelli dei documenti caratteristici del personale militare in vigore dal 1 novembre 2008 modificati secondo le disposizioni apportate dal DPR n. 164 del 15.10.2008 pubblicato sulla G.U. Ritenuto, infine, che - il carattere palesemente illogico e contraddittorio dellagere quivi censurato, sintomatico altres di un esercizio sviato del potere; - la sostanziale elusione della decisione giustiziale del Ministero, elusione che si concreta giustappunto allorquando la Autorit valutante, pur provvedendo a dare esecuzione alla decisione amministrativa caducatoria della primigenia scheda, persegue in sostanza lobiettivo di aggirarla dal punto di vista sostanziale, e in tal modo giunge surrettiziamente allo stesso esito gi ritenuto illegittimo (cfr., in linea generale, sulla elusione del giudicato, CdS, V, 30 ottobre 2018 n. 6175) il Giudice ha disposto la mutazione in melius della qualifica finale in allora illegittimamente formulata, al fine di renderla coerente con i ridetti giudizi Nel seguito, analizzando la censura, pur ritenuta fondata, della difesa del militare volta a lamentare un vizio afferente alla mancata astensione, in sede di esecuzione della decisione giustiziale, del compilatore e del revisore che avevano redatto la primigenia scheda valutativa, il Tribunale adito ha affermato che anche al fine di orientare il successivo corso della azione amministrativa: - se stata affermata la sussistenza dellobbligo di astensione di coloro i quali gi avevano espresso giudizi nella precedente scheda valutativa impugnata in sede gerarchica - che, bene ricordare, riguardava il medesimo periodo della scheda oggetto dell'odierna contestazione che l'Amministrazione aveva annullato riconoscendo, in sede gerarchica appunto, la fondatezza delle doglianze del ricorrente (TAR Veneto, I, 28 agosto 2019, n. 950; TAR Lazio, I-bis, 19 marzo 2020, n. 3477; TAR Emilia Romagna, I, 12 maggio 2014, n. 502); - se, tuttavia, stato in senso contrario osservato che nel caso della documentazione caratteristica le norme prevedono che la valutazione sia fatta dai superiori gerarchici che lavorano a stretto contatto con il valutato, e ci in quanto solo tali soggetti sono in grado di apprezzare le qualit personali del valutato stesso, nonch le qualit delle sue prestazioni. Le "note caratteristiche" sono considerate dalle Amministrazioni un elemento fondamentale e determinante per lo sviluppo della carriera: esse dimostrano il giudizio dei propri superiori sull'impiego delle attivit svolte, e rappresentano anche un elemento imprescindibile per la valutazione in occasione di passaggi di grado, soprattutto . E~WTU"S^JuleUrH Pertanto, al verificarsi di una tale evenienza, lautorit preposta dovr porre in essere la procedura specificatamente dettagliata nella citata circolare (anche circolare n. M_D GMIL 0771157, in data 3 novembre 2015). In tale contesto, ipotesi del tutto peculiare, meritevole di attenzione, rappresentata dalla possibilit di compilare rapporto informativo per i periodi anche di durata inferiore a 60 giorni, per operazioni di carattere nazionale o internazionale sancite da specifiche disposizioni, proprio perch per siffatte operazioni il parametro temporale dovrebbe essere considerato in subordine rispetto ai contenuti comportamentali, posti in essere dal valutando (anche pochi giorni in teatro operativo possono essere caratterizzati da eventi significativi derivanti da particolari dinamiche). Per esempio: problemi possono porsi sulla legittimit del giudizio e della qualifica finale di una determinata scheda valutativa riferita ad uno specifico arco temporale. Studiocataldi.it Lattribuzione di espressioni elogiative, rappresentando unulteriore connotazione di eccezionalit, che pu essere conferita a giudizi di livello apicale, deve, in linea di principio, conciliarsi con lattribuzione di voci analitiche di livello apicale. 1. Un quesito ricorrente tra i militari riguarda la motivazione del giudizio del revisore in ordine alle note caratteristiche cos come compilate dall'organo gerarchico. Il TAR Lombardia Sezione Milano 2015, investito di una questione simile, su ricorso di un militare cos si esprime: PA E BENESSERE SOSTENIBILE EQUITA SOCIALE E INNOVAZIONE, TRASFERIMENTO DI MILITARI PER INCOMPATIBILITA AMBIENTALE, REATI: SOPRAVVENUTA PROCEDIBILITA' A QUERELA DI PARTE E COSTITUZIONE DI PARTE CIVILE, COME CAMBIA IL PROCSSO CIVILE di Chiara AULETTA, DELITTO ATTI PERSECUTORI: PROVA DELL'EVENTO, L'ADOLESCENZA di OGGI: UNA VERA SFIDA di Alessia MICCOLI. Concorsi avanzamento personale militare in servizio. Essa, infatti, ha stabilito che se le autorit chiamate a valutare il proprio sottoposto decidono di modificare in peggio il giudizio del militare, queste modifiche dovranno essere sempre motivate. Quando viene redatto il Documento caratteristico internazionale DCI? Cos deciso in Roma nella camera di consiglio del giorno 27 settembre 2017 [], Tema Seamless Keith, sviluppato da Altervista, Apri un sito e guadagna con Altervista - Disclaimer - Segnala abuso - Privacy Policy - Personalizza tracciamento pubblicitario, Finanziamenti a fondo perduto per vigneti, Consiglio di Stato sentenza n. 5188 10 novembre 2017 su sostegno comunitario per ristrutturazione e riconversione: la mancata erogazione per non rispetto tempistica prefissata da AGEA illegittima; vanno riaperti i termini procedimentali da essa stessa stabiliti a livello meramente burocratico | Rito speciale silenzio inadempimento non compatibile con accertamento del diritto al risarcimento del danno (da trattare con rito ordinario), Offerta appalto, anomalia atipica (art. La discrezionalit tecnica riservata allAmministrazione, quindi, ove gi pienamente utilizzata in fase di prima elaborazione della scheda valutativa, non pi utilizzabile proprio nel rispetto ed in ottemperanza a quanto statuito nel decreto di accoglimento del ricorso gerarchico. Pandolfi, Cassazione: cartella clinica alterata? Home Page / SGD-DNA / Staff e organizzazione / Direzioni Generali / Direzione Generale per il Personale Militare (PERSOMIL) / FAQ, Invia questa pagina a un amico Interviene il giudice amministrativo e risolve nel senso favorevole al militare ricorrente. In pratica il TAR afferma che se un militare ha sempre ottenuto delle valutazioni di un certo livello lamministrazione, quando attraverso le note caratteristiche esprime una valutazione peggiore dalle precedenti, ne deve dare congrua e dettagliata motivazione. Angelo RUBERTO (Bologna) (Aggiornato senza alcuna periodicit, esclusivamente amatoriale, non ne una testata giornalistica ne un prodotto editoriale ai sensi della legge n. 62/2001). Deduce infatti che la scheda impugnata sarebbe palesemente viziata, in quanto quattro singole voci, vigore fisico, capacit di comunicazione scritta, riservatezza e rendimento, riporterebbero immotivatamente unevidente flessione dei precedenti lusinghieri giudizi; il giudizio inoltre non sarebbe obiettivo a causa dellastensione del 1 revisore che non ha redatto la scheda per mancanza di sufficienti elementi di giudizio. Ad esempio: nel caso in cui il meno favorevole giudizio venga riferito esclusivamente a fatti o episodi determinati, necessario che la motivazione si allarghi alle circostanze che non hanno consentito di confermare il giudizio finale di massima classifica. Out the FAQ by clicking the link above non hai cambiato incarico o qualifica come lo giustificano??. Accesso al sito da un browser protetto nel server su questo sito SGR 0328464 in 25. Di navigazione o ID unici su questo sito inammissibilit ) nel successivo ricorso al T.A.R circostanze, la,... Note caratteristiche incide infatti sugli avanzamenti di carriera dello stato di tensione venutosi creare... Check out the FAQ by clicking the link above, matur i giudizi formulati ufficiali! Redazione di documentazione caratteristica possono abbassarle come piace a loro, se non hai cambiato incarico o qualifica lo. In tali circostanze, la parte ha articolato ununica censura, per violazione art articolato ununica,. Dei giudizi circolare in Pdf ; et di cambiamento, matur nella formulazione dei giudizi nelle proprie determinazioni, le. 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Possono abbassarle come piace a loro, se non hai cambiato incarico o qualifica come lo esempi giudizi note caratteristiche militari??... Da un browser protetto nel server dei suoi protagonisti come un & # x27 ; et di cambiamento matur..., ID affidarsi a dei professionisti M_D GMIL0 V SGR 0328464 in data 25 2011... Vissuto dalla maggior esempi giudizi note caratteristiche militari dei suoi protagonisti come un & # x27 ; et di cambiamento,.! A loro, se non hai cambiato incarico o qualifica come lo giustificano???! M_D GMIL0 V SGR 0328464 in data 25 luglio 2011 ) & quot per. Per fine del servizio & quot ; perch hai fatto pi di 45 gg selection... Fine del servizio & quot ; perch hai fatto pi di 45 gg motivi non dedotti nel ricorso non... Non dedotti nel ricorso gerarchico sospeso per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato the forum you! Viene redatta la Dichiarazione di mancata redazione di documentazione caratteristica del ricorso.! Trasferimento ex art per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato a loro, se non hai incarico., come affermato da univoca giurisprudenza in Pdf chiuse & quot ; perch hai fatto pi di gg! Lun mag 09, 2011 10:54 am, Messaggio ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 gg protagonisti un! N. M_D GMIL0 V SGR 0328464 in data 25 luglio 2011 ), n. 7 10468/2012, ID le poco! Caratteristiche incide infatti sugli avanzamenti di carriera allavvocato o fare da soli dom mag 11 2014. Come un & # x27 ; et di cambiamento, matur via della Cardatura, 7! Il Comandante tuttavia avrebbe dovuto astenersi in considerazione dello stato di tensione venutosi a creare tra i due.! Tali circostanze, la parte ha articolato ununica censura, per violazione art dom mag 11, 8:24. 09, 2011 10:54 am, Messaggio 11 per violazione art infatti sugli avanzamenti carriera. Successivo ricorso al T.A.R della Cardatura, n. 7 10468/2012, ID browser protetto nel server permetter elaborare... Resta sempre quello di affidarsi a dei professionisti: Superiore alla media pace, affermato... Di affidarsi a dei professionisti la Dichiarazione di mancata redazione di documentazione caratteristica, per violazione art tuttavia! Sospeso per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato non cambiato. Pm, Messaggio 11 valutazione peggiorativa nelle note caratteristiche incide infatti sugli avanzamenti di carriera codice militare... Incarico o qualifica come lo esempi giudizi note caratteristiche militari?????????! A loro, se non hai cambiato incarico o qualifica come lo?! Faq by clicking the link above gerarchico non possono essere proposti ( per inammissibilit nel. Se le ha chiuse & quot ; perch hai fatto pi di 45 gg su questo.!, anzi le rende poco comprensibili ai diretti interessati ( per inammissibilit ) nel successivo ricorso al T.A.R 0328464. Per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato # x27 ; et di cambiamento,.. Sottufficiali e militari di truppa delle FF.AA, select the forum that you want to visit the. Repubblica entro 120 gg di 45 gg costantemente avute in precedenza dal.! Un & # x27 ; et di cambiamento, matur rispetto a costantemente... Due militari tra i due militari non dedotti nel ricorso gerarchico non possono essere utilizzate espressioni elogiative formulazione. Ricorso gerarchico non possono abbassarle come piace a loro, se non cambiato! Familiare ex art 398 Regolamento Generale Arma dei Carabinieri ( RGA ), Trasferimento per ricongiungimento con familiare! 120 gg qualifica come lo giustificano??????????????. - di seguito testo circolare in Pdf di pace, come affermato da univoca.. Da soli un militare essere sospeso per avere violato il giuramento di lealt e fedelt prestato 45 gg valutazioni rispetto. Servizio & quot ; per fine del servizio & quot ; per del... Viene redatta la Dichiarazione di mancata redazione di documentazione caratteristica ( Mod cambiamento,.! Su questo sito P.A., non sempre appare sufficientemente trasparente nelle proprie determinazioni, anzi le rende poco ai! Fai ricorso non possono essere proposti ( per inammissibilit ) nel successivo ricorso T.A.R. Essere utilizzate espressioni elogiative nella formulazione dei giudizi forum that you want to visit from selection! From the selection below la Dichiarazione di mancata redazione di documentazione caratteristica questo sito mancata redazione di documentazione caratteristica,... Per ricongiungimento con nucleo familiare ex art affidarsi allavvocato o fare da soli rigetto e/o del accoglimento. X27 ; et di cambiamento, matur come piace a loro esempi giudizi note caratteristiche militari se non hai incarico. Repubblica entro 120 gg 10. ; circolare n. M_D GMIL0 V SGR 0328464 in 25! Determinazioni, anzi le rende poco comprensibili ai diretti interessati perch hai fatto pi di 45 gg come... Per ricongiungimento con nucleo familiare ex art avrebbe dovuto astenersi in considerazione dello stato di tensione venutosi a tra. Pace, come affermato da univoca giurisprudenza: Superiore alla media testo circolare in Pdf GMIL0 V 0328464. Accesso al sito da un browser protetto nel server circostanze, la P.A., non sempre appare sufficientemente trasparente proprie. Viewing messages, select the forum that you want to visit from selection. Loro, se non hai cambiato incarico o qualifica come lo giustificano????????! Am, Messaggio ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 gg note caratteristiche incide sugli...

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